为深入推动国有企业改革三年行动工作落实，进一步加强集团及各子公司董事会建设，现面向社会公开选聘外部董事人才库人选。具体要求如下：

一、选聘人数

　　本次选聘外部董事人才库成员若干名。

二、选聘条件

1.具有较高的政治素质和较强的产权代表意识，具备较高的职业素养，有高度的事业心和责任感，遵纪守法，诚信勤勉，能够忠实地维护出资人和任职企业的合法权益；

2.熟悉国家法律、法规和国有企业的监管规定，熟悉国家宏观经济政策和水务、农业、生态等行业情况；

3.一般具有大学本科以上学历或中级以上职称；

4.具有5年以上企业经营管理或相关工作经验，或者具有战略管理、资本运营、法律、财务审计、人力资源管理、公司治理、工程管理等某一方面的专长；

5.能够坚决贯彻集团公司的战略方针，具有较强的综合分析判断能力和经营决策管理能力或监督管理能力；

6.有良好的身体素质、心理素质、履职记录和工作业绩；

7.与任职企业之间不存在影响公正履行职责的关系；

8.符合《公司法》和有关行业监管机构以及公司章程规定的其他条件。

9.因违规违纪违法或者受到责任追究被免职或者解聘的企业董事、监事和高级管理人员，不得参与外部董事人才库选聘。

三、选聘程序

1.人选报名。个人简历、身份证、学历学位证书、专业技术任职资格及职称证书扫描件；反映本人能力水平和工作业绩的文字材料（电子版）。如出版有论文或专著的，请将论文或专著名称随附在个人简历上。

2.资格审查。党群工作部对报名人员的基本情况进行初步审核，主要审核报名人员提供的材料是否符合要求。资格审查贯穿选聘工作全过程，任何环节审查出不符合选聘要求或弄虚作假的，即取消资格，由此造成的一切后果由报名人员自行负责。

3.人选评审。对通过资格审查的人选进行评审，并形成入库人选初步意见。

4.公示。将通过评审的人选进行公示，公示期为5个工作日。

5.入库。公示期满无异议的，经研究确定后录入集团外部董事人才库。

6.选聘。根据集团及各子公司董事会建设情况和专业结构配备需要，从外部董事人才库中遴选合适人员，履行相关程序后办理聘用手续。

7.动态管理。人才库将实施动态管理，不定期组织评审，择优录入外部董事人才库。对违反相关规定或不适合任职人员进行及时退出，动态管理。

四、报名时间及方式

1.报名时间：自公告发布之日起至2021年9月10日。

2.报名方式：报名采取网上报名方式。

3.报名材料电子版发至stjtdqgzb@163.com（邮件主题标明“姓名+外部董事人才库选聘”字样），报名日期以邮件发送日为准，逾期报名无效。

4.联系部门：集团党群工作部

五、相关说明

1.应聘者应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，将取消应聘资格。

2.资格审核及选聘入库结果将通过邮件或电话等方式告知，请应聘者提供准确的邮箱地址及电话并及时查收。

5.我们将对应聘信息及提交的应聘材料严格保密。